相关人员培训计划、培训方案及考核.doc

《相关人员培训计划、培训方案及考核.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《相关人员培训计划、培训方案及考核.doc（2页珍藏版）》请在素问文库上搜索。

大理州医院放射科 介入相关人员培训计划、培训方案及考核 1.为促进人才培养，科内专业知识更新，科内必须定期定员外出进 修学习，或短期外出考察学习，因此，科内特制定本制度。 2.参加工作4 年内的住院医师、技师由主治医师及主管技师帮带培 训，熟练掌握科室工作流程、技术操作规范及设备操作规程，掌握 介入检查治疗的适应症和禁忌症，以期掌握常见病的介入检查治疗。 3.每年度一般安排住院医师（年以上） ，技士（年以上） ，护士 （4 年以上）外出进修学习一年或半年，由科内填表，上报医务科 审批，待接收单位同意后，并在院内办理有关手续后，方可外出进 修，学习期满后，向科主任交书面学习心得（学习总结） ，在科内作 进修专题汇报，考察学习效果，科室监督、支持开展新技术、新项 目。 4.主治医师以上人员原则上根据科内工作需要每年安排次暂时外 出考察学习（含参加学术讲座或和学术会议） ，回科后必须交书面 学习心得及专题讲座。 5.科内建立外出进修，短期学习登记本，作好详细记录。 放射科2012 年3 月